Опрос на сайте
Архив новостей

Апрель 2019 (22)
Март 2019 (40)
Февраль 2019 (40)
Январь 2019 (30)
Декабрь 2018 (32)
Ноябрь 2018 (24)
Теги

Прокурор разъясняет:

      С 20 марта текущего года нужно подавать больше документов, чтобы сообщить о прибытии иностранного работника. С указанной даты в силу вступило постановление Правительства РФ от 07.03.2019 № 246 «О внесении изменений в Правила осуществления миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации».
    Указанным нормативным правовым актом уточнен список документов, которые должен подавать работодатель - принимающая сторона, чтобы сообщить в МВД об иностранце, проживающем по адресу компании или в ее помещении без адреса.
      Кроме уведомления о прибытии иностранного сотрудника и копии его паспорта с отметкой о пересечении границы нужно предоставлять копию трудового договора или иного документа, который свидетельствует о том, что иностранец работает в организации, письмо руководителя или должностного лица компании о том, что иностранный работник фактически проживает в помещении фирмы, не имеющем адреса, в том числе во временном.
       В перечень документов также включены копия миграционной карты, копии документов, которые подтверждают право предоставить иностранному работнику жилое или иное помещение для проживания, при этом подавать указанные документы необязательно в специально предусмотренных случаях.
      Не сообщение принимающей стороной о прибытии иностранного работника, влечет административную ответственность по ст. 18.9 КоАП РФ в виде штрафа. Для должностных лиц штраф составляет от 40 до 50 тысяч рублей, для юрлиц - от 400 до 500 тысяч рублей.
0 комментариев
Оставить комментарий
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.